労働者派遣法の見直し案内容
派遣労働者保護のため、与党がまとめた労働者派遣制度見直し案の全文が２日、明らかになった。派遣元企業が受け取る手数料割合の公開を義務づけたほか、労働者が派遣先で仕事中に事故に遭った場合の労災保険についても、現在の派遣元の補償責任に加え、派遣先企業にも労災保険の補償責任を求めている。
「専ら派遣」については、現行では「特定の者」への派遣は禁じられている。しかし、例えば、企業グループの親会社が、派遣先を子会社に作り、派遣先をすべて同一グループ内の複数グループとすることは可能。こため、見直し案では、「労働者の処遇の切り下げに用いられやすい」とされ、派遣労働者の上限比率を定めるなどの規制を新設する。（２０．７．３ 読売新聞ー労働問題ー）
派遣労働者保護のため、与党がまとめた労働者派遣制度見直し案の全文が２日、明らかになった。派遣元企業が受け取る手数料割合の公開を義務づけたほか、労働者が派遣先で仕事中に事故に遭った場合の労災保険についても、現在の派遣元の補償責任に加え、派遣先企業にも労災保険の補償責任を求めている。
「専ら派遣」については、現行では「特定の者」への派遣は禁じられている。しかし、例えば、企業グループの親会社が、派遣先を子会社に作り、派遣先をすべて同一グループ内の複数グループとすることは可能。こため、見直し案では、「労働者の処遇の切り下げに用いられやすい」とされ、派遣労働者の上限比率を定めるなどの規制を新設する。（２０．７．３ 読売新聞ー労働問題ー）
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